为深入实施人才强区战略，大力推进攀西战略资源创新开发人才试验区建设，为我区转型升级发展提供人才支撑，经研究决定，攀枝花市东区所属学校拟面向2023年、2024年普通高等教育学校师范类毕业生直接考核招聘46名紧缺专业教师，直接考核招聘2024年财会类本科毕业生和硕士研究生5名。现将有关事项公告如下：

为促进我县教育事业健康发展，根据我县教师队伍建设需求，经县委、县政府批准，公开考核招聘教师62名。现将有关事项公告如下[本公告在德昌县人民政府门户网站人事信息专栏网址：(http：//www.lsdc.gov.cn/，登录路径：德昌县人民政府→政府信息公开→法定主动公开内容→招考录用)上发布]：

经县委、县政府研究同意，我县2023年下半年面向社会公开考核招聘中学教师66名，现将有关事项公告如下(本公告在雷波县人民政府公众信息网[http://www.lbx.gov.cn/]上发布)：

根据国家、省、市关于考核招聘教育类优秀人才的相关规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，眉山市东坡区下半年拟面向社会公开考核招聘教育类优秀人才101名,其中教育部直属师范大学应届公费师范毕业生5名。现将有关事项公告如下(本公告在眉山人事考试网：http://www.msrsks.com.cn上发布)：

根据《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》(成人社发〔2021〕26号)规定及用人单位需求，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，成都高新区现面向社会公开考核招聘高层次教育人才40名。本次招聘为事业单位编制内招聘。现将有关事项公告如下。

根据国家、省有关事业单位公开招聘工作人员规定和《宜宾市事业单位考核招聘高层次紧缺专业人才实施办法(试行)》的相关要求，按照公开、平等、竞争、择优的原则，宜宾市翠屏区事业单位面向社会公开考核招聘工作人员，现将有关事项公告如下。

为深化新时代教师队伍建设改革，加强高素质专业化教师队伍建设，办好人民满意的教育和体育，根据绵阳市2023年引进高层次和急需紧缺人才需求，结合教体系统实际情况，现将绵阳市教体局直属学校2023年第五批次引进高层次人才公开考核招聘有关事项公告如下。

为配齐配强学校师资力量，根据国家、省、市关于考核招聘高层次和急需紧缺人才的相关规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，眉山天府学校拟公开考核招聘事业人员52名，现将有关事项公告如下(本公告在眉山人事考试网http://www.msrsks.com.cn上发布)。

为加强古蔺县教师队伍建设，根据《中共四川省委办公厅 四川省人民政府办公厅关于印发四川省鼓励引导人才向基层流动十条措施的通知》(川委办〔2019〕3号)及公开考核招聘事业单位工作人员有关规定，古蔺县教育局下属事业单位拟赴高校公开考核招聘中小学教师97名。现将有关事项公告如下。

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部6号令)、《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)、《关于开展师范生公费定向培养工作的实施意见》(川教〔2018〕83号)等文件精神，南充市顺庆区面向全国公开考核招聘34名教师。现将有关事项公告如下：

为建设“先进汽车智造区、美好生活品质城”和西部教育强区提供强有力人才保障和智力支撑，经研究，成都经开区(龙泉驿区)拟面向普通高等院校2023年、2024年毕业研究生和6所部属师范院校公费师范生公开招聘教育人才21名。本次招聘为编制内招聘，招聘人员按事业单位人员聘用制管理。现将有关事项公告如下。

根据《四川省人事厅 四川省机构编制委员会办公室关于印发<四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法>的通知》(川人发〔2006〕9号)《中共四川省委组织部 四川省人力资源和社会保障厅关于转发<关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知>的通知》(川人社发〔2011〕36号)及《四川省人力资源和社会保障厅 中共四川省委组织部 中共四川省委机构编制委员会办公室 四川省财政厅关于印发<关于加强基层专业技术人才

为深入实施新时代人才强市战略，引进一批重点领域急需紧缺高层次人才，经研究，四川省内江市决定开展2023年下半年“甜城急需紧缺专业人才”公开选聘活动，现将有关事项公告如下。

按照中共乐山市委组织部 乐山市人力资源和社会保障局《关于进一步加强和规范事业单位公开招聘工作的意见》(乐人社发〔2020〕14号)和四川省人力资源和社会保障厅 四川省人力资源和社会保障厅 四川省卫生健康委员会《关于医疗卫生事业单位考核招聘急需紧缺专业技术人员的通知》(川人社发〔2023〕4号)规定，结合我县实际，按照公开、公平、竞争、择优的原则，面向社会公开考核招聘47名事业单位专业技术人员。本次

为贯彻落实“1345”发展战略，深入实施教育提质工程，全面加强市直属学校教师队伍建设，根据国务院办公厅《关于转发教育部等部门教育部直属师范大学师范生公费教育实施办法的通知》、《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)、四川省教育厅等四部门《关于开展师范生公费定向培养工作的实施意见》(川教〔2018〕83号)等相关规定，经批准，广元市部分直属学校考核招聘研究生58名和202

为进一步加强我区人才队伍建设，优化事业单位人才队伍结构，按照公开、平等、竞争、择优的原则，我区拟于2023年11月23—24日赴成都公开考核招聘事业单位工作人员57名。本次公开考核招聘为编制内招聘，招聘人员按《事业单位人事管理条例》进行管理。现将有关事项公告如下：

为广泛吸纳优秀教育人才，优化绵竹市教师队伍结构，促进绵竹教育优质均衡发展。绵竹市部分教育事业单位编制内岗位面向社会公开招聘教师43名。现将有关事项公告如下：

富顺第一中学校是“四川省二级示范性普通高中”，创建于1925年，具有悠久的办学历史，丰富的文化积淀。现有教学班级132个，共有学生7200余人。在编在册教职工523人，其中高级教师181人、省级骨干教师15人、市级骨干教师88人，名教师、教育专家、学科带头人36人。

为广泛吸纳优秀教育人才，招聘更多优秀高校毕业生加入我县教师队伍，进一步优化我县师资队伍结构，提升队伍素质，促进中江教育高质量发展。经研究，决定赴西南大学等高校招聘研究生、2024届公费师范生和优秀本科毕业生，现将有关事项公告如下：

为深入实施人才优先发展战略，精准引进符合高新区教育事业发展的急需紧缺人才，根据《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》(成人社发〔2021〕26号)规定及成都市2023年“蓉漂人才荟”招聘工作相关要求，结合区域实际，成都高新区现面向普通高等院校公开招聘应届毕业生教师。本次招聘为编制内招聘，招聘的人员按事业单位编制内人员管理。