2024年河南焦作市企事业单位公开引进高层次和急需紧缺人才（含教师岗）报名入口
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(一)报名
本次报名采取网上报名的方式进行。报考者于2024年9月11日8：00至9月20日17：00期间登录焦作党建网(http://www.jzdj.cn/)，点击“2024年焦作市企事业单位公开引进高层次和急需紧缺人才”进入网上报名系统。每个报考人员只能选择一个岗位进行报名。一经发现报考两个及以上岗位的，取消考试资格。
(二)资格审查
资格审查工作由用人单位或主管部门负责。用人单位或主管部门须在报考者提交报名申请的2日内进行网上审查，并提出审查意见。
(三)现场资格确认
考试前进行现场资格确认。通过资格审查人员应持本人有效身份证、毕业证、学位证及相关资格证书原件及复印件;焦作市外工作的，需提供单位同意报考证明;留学回国人员持本人有效身份证、毕业证、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书原件及复印件，到指定地点进行现场资格确认。凡拟引进岗位对资格条件有其他要求的，应提供有关证明、证书和材料。现场资格确认时，发现报考者有关材料主要信息不实或与网上所填写的主要信息不一致的，将取消其考试资格。
现场资格确认的时间、地点以公告为准。逾期不到的，视为自动放弃考试资格。
(四)考试
考试原则上采取面试方式进行，考试总成绩=面试成绩。如引进岗位人数与通过现场资格确认人数的比例大于等于1:5的，该岗位须进行笔试，根据拟引进人数与参加面试人数1:3的比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，确定参加面试人员，参加笔试考试的人员，考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。如同一岗位出现考试总成绩相同的情况，加试面试。
面试按照不同岗位类型安排如下：
1.市直事业单位引进。报考学校的，采取模拟授课的方式进行;报考医疗机构的，采取医疗卫生知识结构化测试的方式进行;报考其他岗位的，采取结构化面试的方式进行。有特殊岗位需求的，由用人单位采取“一事一议”的方式组织面试。
2.企业引进。报考企业岗位的，在市委组织部、市人力资源和社会保障局监督指导下，由用人企业自行组织考试。考试结果报送市委组织部、市人力资源和社会保障局。
3.县(市、区)直事业单位、乡镇(街道)事业单位引进，由县(市、区)组织面试。
