2024年广东肇庆四会市教育系统公开招聘教师公告(第三轮)(138人)
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根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第301号)的有关规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，经研究，决定面向社会公开招聘事业编制教师。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位
肇庆市四会市位于粤港澳大湾区中西部，是肇庆“东大门”，紧邻广佛，处于以广州为中心的半小时经济生活圈。全国文明城市、中国柑桔之乡、中国玉器之乡、全国首批创新型县(市)、全国综合实力百强县市。四会市教育局下属公办中小学校54所，幼儿园18所，招聘单位为四会市教育局所属公益事业单位，获聘人员为事业单位编制人员，享受政策规定的薪酬待遇。
二、招聘人数
本次共招聘编制教师138名,其中高中教师10名、初中教师45名、小学教师83名(详见附件1《2024年四会市教育系统公开招聘教师岗位表》)。
三、招聘对象和条件
(一)招聘对象
本次招聘对象为2024年应届毕业生和社会上具有国家承认学历的人员。其中：
1.应届毕业生(非在职)指在2023年9月1日至2024年8月31日期间取得学历、学位证书的毕业生(含持国(境)外学历学位证书人员)。
2.社会人员指2023年8月31日(含当天)前取得学历、学位证书的毕业生(含持国(境)外学历学位证书人员)。
毕业时间以毕业证书和学位证书落款时间为准，其中，在境内就读的中外合作办学本科毕业生以毕业证书落款时间为准(学位证书应于毕业年度的12月31日前取得);中外合作办学院校仅颁发学位证书的以学位证书落款时间为准，须于2024年8月31日前取得学位证书。
3.港澳居民毕业生符合《广东省人力资源和社会保障厅粤港澳大湾区(内地)事业单位公开招聘港澳居民管理办法》(粤人社规〔2021〕34号)和公告规定的相关条件，可报考相关岗位。
4.定向生、委培生原则上不得报考。如委培或定向单位同意其报考，应当由委培或定向单位出具同意报考证明，并经所在院校同意后方可报考。
根据《关于引导和鼓励高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的实施意见》(粤人发〔2007〕141号)、《广东省选聘高校毕业生到村任职工作实施意见》(粤组通〔2008〕50号)有关规定，自服务期满之日起3年内报考事业单位的，凭由省级相关主管部门颁发的《广东省“三支一扶”合格证书》或《广东省高校毕业生到农村任职工作证书》的，笔试成绩加10分。上述人员请于2024年8月12日-13日(共2天)上班时间(8:30--12:00,14:30--17:30)到四会市教育局人事股(四会市东城街道广场北路五馆科技楼)办理加分申请。办理加分申请的须提交加分申请表(附件4)及凭省“三支一扶”工作协调管理办公室出具的高校毕业生“三支一扶”合格证书或省委组织部出具的《广东省高校毕业生到农村任职工作证书》、身份证原件和复印件，逾期不受理申请。
(二)报考人员应当具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;
4.具有良好的政治素质和道德品行;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.招聘公告要求的其他条件。
(1)报考年龄为18至35周岁(1988年7月29日至2006年7月28日期间出生)。硕士研究生以上或具有岗位相应副高级以上职称考生报考的,年龄可放宽至40周岁以下(1983年7月29日以后出生)。
(2)社会人员在报考前须取得岗位相应教师资格证，2024年毕业生可暂不提供教师资格证明，资格审核时提供承诺书，在办理聘用手续时须取得相应教师资格证，如未能在2024年8月31日前取得相应教师资格证，取消聘用资格。被聘用人员必须服从工作安排，并在四会市公办学校服务满5年方可申请调出我市公办学校。
(3)报名必须符合岗位的学历要求，同时具备学历相应的学位。
7.有下列情况之一者，不得报考：
1.受过刑事处罚的;
2.被开除中国共产党党籍的;
3.被开除公职的;
4.被依法列为失信联合惩戒对象的;
5.法律、法规规定的其他情形。
报考人员年龄、工作经历、相关证明材料和处分期限等计算截止日期为2024年7月29日。
四、报名办法
(一)招聘职位查询
招考职位请查询四会市人民政府网(http://www.sihui.gov.cn/zwgk/jyzp/)政务公开--就业招聘栏。
(二)网上报名时间
2024年7月29日9:00至2024年8月2日17:00
(三)报名方式
本次考试采取网络报名的方式，不设现场报名，考生请登录以下报名系统进行报名。(https://www.qgsydw.com)
(四)报名程序
1.申请报考。报考人员应仔细阅读本公告，清楚具体岗位资格条件，确认符合条件后在公告规定的报名时间登录报名系统，填写报名登记表，并上传本人近期免冠2寸正面证件电子照片(格式为*.JPG格式，大小为100KB以下)。
2.初步审核。报名系统将自动实时对报考人员提交的报名登记表进行审核。未通过初审的，不能继续报名程序。通过初步审核的报考人员是否完全符合岗位资格条件，以面试前的资格审核意见为准。
3.打印准考证。报考人员请在2024年8月6日上午12:00开始登录报名系统下载打印准考证，未按时登录打印的，视为放弃考试资格，不再安排补打。准考证是考生参加考试各环节的重要证件，请妥善保管。考生参加笔试、面试、体检、考察时，必须同时携带准考证和本人有效居民身份证(与报名时一致)。
4.注意事项：
①报考人员报名时须使用有效期内的二代身份证，并只能选择一个岗位报名。报考多个岗位的，取消报名资格。
②报考人员须诚信报名。提交虚假报考材料的，一经查实，即取消报考、考试或聘用资格。有伪造、变造学历、学位、专业技术资格证、执业资格证等证件行为的，按规定追究个人责任，涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
③报考人员在报名系统内录入报名信息时未按规定上传照片或上传虚假照片的，一经发现，即取消报考或考试资格。
④国有单位正式员工的考生报考，须征得工作单位同意，并在资格审核时出具工作单位及主管部门同意报考的书面证明。
考生对报名时提交资料的真实性负责，招考单位对考生资料或个人信息有疑问或收到投诉举报的，可在招聘工作全程对考生资料或个人信息进行核查，考生应主动配合招聘单位的核查工作，不配合核查或核查结果影响招聘的，即时取消考生应聘资格。
五、考试
本次招考实行竞争性选拔考试，采用笔试加面试方式进行。
(一)笔试
1.通过资格初审的考生应同时携带准考证和报名时所用的身份证原件参加考试，缺一不可。
2.考试科目、时间及地点
(1)教师岗位考试科目为教育综合知识(客观题及主观题)。考试的主要内容包括课堂教学常规知识、教学技能、新课程改革的理念和教育学、心理学等方面的基本理论知识。
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(2)考试具体时间和地点以准考证标注为准。
3.笔试采用闭卷形式，实行百分制,笔试合格分数线划定为60分。
4.笔试结束后7个工作日内，登录政府网站(http://www.sihui.gov.cn/zwgk/jyzp/)查询笔试成绩。
(二)面试
面试由市教育局根据《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》组织实施，面试按岗位要求，采取结构化形式进行。面试实行百分制，面试合格分数线划定为60分。具体面试时间、地点等事项另行通知。不按规定时间参加面试的，视为放弃面试资格。
1.确定进入面试人员。在笔试合格的考生中，按岗位招聘人数1:5的比例确定面试对象。如拟聘岗位人数与笔试合格人数未达到1：5比例，则按实际参加笔试合格人数确定面试人选。
2.面试人选须按规定进行资格审核，资格审核的时间、地点、具体要求等将在四会市人民政府网(http://www.sihui.gov.cn/zwgk/jyzp/)政务公开-就业招聘栏上公布。资格审核贯穿公开招聘全过程，对不符合招聘条件的，取消其面试资格，并书面告知相关事由。入围面试人员因不符合招聘条件被取消面试资格的，在同一岗位笔试合格的应聘人员中，根据笔试成绩由高到低的顺序依次递补。
3.资格审核时需提供的材料：
(1)报名表(报名系统下载，签名);
(2)身份证(正反面复印到一页);
(3)学历及学位证书。研究生及以上学历考生，需同时提供
本科学历及学位证书。
(4)岗位条件要求的其他详细证明材料(如普通话等级证书、英语等级证书等);
(5)教师资格证;
(6)在校期间所获得的荣誉证书等材料。
以上有关材料按顺序装订，现场提交，由招聘工作人员审核后留复印件，将原件退回考生。
(三)考试综合成绩
考试综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。考试综合成绩按四舍五入保留小数点后3位，考试综合成绩合格分数线为60分。
如同一岗位考生考试综合成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次;如上述情况还不能确定名次，则另行组织面试。
六、体检和考察
考试结束后，根据考试综合成绩从高到低顺序，按岗位招聘人数从考试综合成绩合格考生中等额确定体检、考察人选。体检、考察人员名单在四会市人民政府网(http://www.sihui.gov.cn/zwgk/jyzp/)政务公开-就业招聘栏上公布。
体检工作按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》组织实施，体检标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行，教师体检标准还应按《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》执行。
体检合格的考生确定为拟聘用考察人选，由用人单位或其主管部门根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》组织考察。
七、公示及聘用
体检、考察合格的拟聘用人员名单，在四会市人民政府网(http://www.sihui.gov.cn/zwgk/jyzp/)政务公开-就业招聘栏上进行公示，公示时间为5个工作日。经公示无异议的，按规定的程序和权限报批聘用。新聘用人员入职后试用期按相关文件执行，经用人单位评鉴表现合格的，给予转正定级。
因考生体检、考察不合格，自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的，可在本岗位考试综合成绩合格考生中按成绩由高至低依次递补体检或考察人选。是否递补体检、考察人选，由四会市教育局研究决定。
八、相关待遇
被聘用人员身份为事业单位编制人员，执行国家政策规定的薪酬待遇。新聘人员一律签订聘用合同，聘用后需在我市教育系统服务满5年(含试用期)。试用期时间按相关人事管理规定执行。在试用期内考核不合格的，解除聘用合同。
九、注意事项
1.考生报名前需认真阅读本公告和报考指南(附件3)。
2.本公告及其附件的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级基数。
3.考生考前请认真阅读准考证的注意事项，准考证是考生参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件，请妥善保管，遗失不补。考生参加考试时，必须同时携带准考证和二代身份证，证件不齐者，不得参加考试。
4.本次考试不举办、也不委托任何机构举办辅导培训班，不指定任何参考用书和参考资料。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与本次考试无关。
本公告由四会市教育局负责解释。
详细情况及考试成绩可查阅四会市人民政府网(http://www.sihui.gov.cn/zwgk/jyzp/)政务公开-就业招聘栏。
咨询电话：0758-3333852。
四会市教育局
2024年7月23日
