2021年河南特岗教师招聘面试流程:备课
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截止目前为止河南特岗教师招聘报名已经结束,审核也已经结束,通过审核的考生安心准备8月1日的笔试考试,争取通过笔试进入面试,下面库课小编就带大家提前熟悉一下河南特岗教师招聘面试流程,为面试考试做好准备。
面试的流程我们都知道:抽签——抽题——备课——考试——评分
河南特岗教师的面试工作由各设岗县(市)或省辖市组织实施,所以不同的地区面试的形式是不同的(一般为试讲、说课、答辩),但是都是考察应聘者学科知识、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等,面试流程也是一样的,所以进入面试的考生要看报考地区面试怎样安排的。
下面小编就着重介绍一下:备课。
经历过抽签、抽题,下面就进入了关键时刻,备课,根据自己抽到的题目,在工作人员引导下进入备课室,在规定的时间内容完成备课,下面我们来看看备课有什么要注意的地方。
备课时间一般是20-30分钟,大多是20分钟左右。备课中如何利用好这短短的二三十分钟。
第一、时间分配
小编建议大家将备课的20分钟可以划分成3+10+7三部分。即3分钟看备课纸的要求以及初读备课纸。10分钟完成教学简案。7分钟再头脑里过一下试讲的内容。第一个3分钟,从考官那里拿到题本后,先看题本的题目,重点看题目的要求,最后带着这些问题是备课纸上找你要讲课的重点内容。
确定好本节课的重点、难点,再以重难点为中心,围绕它们进行知识线索的建构,设置学生互动的主题,设计板书和精选练习题。
第二、教学简案
10分钟写一份教学简案,而不是一份非常好的详细教案。虽然是一份教学简案,但是它的作用还是很大的。它能帮你确定你这节课的教学目标以及重难点,它还能帮助你梳理一下你接下来试讲的内容的整个环节。分不同的考场,如果你遇到的考官是考试开始前就让你把教案交给他看,这意味着你的教案会占一定的影响,反之,就试讲的内容重要。无论出于什么样的原因,什么样的情况,这份教案都写的工整、干净、教案的基本环节内容要有的。特别是教学的三维目标一定要写正确,准确,可操作,可测量的。
第三、走流程
试讲通俗来说就是自导自演的一场大片,面试是没有学生来配合考生的。用13分钟确定好重难点,接下来的7分钟走一遍流程,在自己的脑海中走流程,想着推门进入考场我们先问候,然后开始试讲。试讲里的第一导入要新颖,有趣味性又能联系课题。再把第二个环节的新课讲授的环节、巩固提升以及小结作业的环节想好。在这7分钟里这些内容要放一遍,还要重点想一下每个环节之间的过渡语,保证过渡语不要过于生硬,导致课堂不自然。还要设计好这节课中涉及到的问题,保证问题是有效的,有启发性,能引起学生思考的。好的问题能把你整节课都串起来,保证课堂是循序渐进。
其实特岗面试也没有想象中那么难,在面试现场可能会出现各种各样的突发状况,但无论发生了什么,一定提醒自己不要慌,冷静、淡定去处理事情,这样体现了教师的强大心理素质,也会给你加分。