2021年河南特岗教师招聘面试流程：备课

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　　截止目前为止河南特岗教师招聘报名已经结束，审核也已经结束，通过审核的考生安心准备8月1日的笔试考试，争取通过笔试进入面试，下面库课小编就带大家提前熟悉一下河南特岗教师招聘面试流程，为面试考试做好准备。

　　面试的流程我们都知道：抽签——抽题——备课——考试——评分

　　河南特岗教师的面试工作由各设岗县(市)或省辖市组织实施，所以不同的地区面试的形式是不同的(一般为试讲、说课、答辩)，但是都是考察应聘者学科知识、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等，面试流程也是一样的，所以进入面试的考生要看报考地区面试怎样安排的。

　　下面小编就着重介绍一下：备课。

　　经历过抽签、抽题，下面就进入了关键时刻，备课，根据自己抽到的题目，在工作人员引导下进入备课室，在规定的时间内容完成备课，下面我们来看看备课有什么要注意的地方。

　　备课时间一般是20-30分钟，大多是20分钟左右。备课中如何利用好这短短的二三十分钟。

　　第一、时间分配

　　小编建议大家将备课的20分钟可以划分成3+10+7三部分。即3分钟看备课纸的要求以及初读备课纸。10分钟完成教学简案。7分钟再头脑里过一下试讲的内容。第一个3分钟，从考官那里拿到题本后，先看题本的题目，重点看题目的要求，最后带着这些问题是备课纸上找你要讲课的重点内容。

　　确定好本节课的重点、难点，再以重难点为中心，围绕它们进行知识线索的建构，设置学生互动的主题，设计板书和精选练习题。

　　第二、教学简案

　　10分钟写一份教学简案，而不是一份非常好的详细教案。虽然是一份教学简案，但是它的作用还是很大的。它能帮你确定你这节课的教学目标以及重难点，它还能帮助你梳理一下你接下来试讲的内容的整个环节。分不同的考场，如果你遇到的考官是考试开始前就让你把教案交给他看，这意味着你的教案会占一定的影响，反之，就试讲的内容重要。无论出于什么样的原因，什么样的情况，这份教案都写的工整、干净、教案的基本环节内容要有的。特别是教学的三维目标一定要写正确，准确，可操作，可测量的。

　　第三、走流程

　　试讲通俗来说就是自导自演的一场大片，面试是没有学生来配合考生的。用13分钟确定好重难点，接下来的7分钟走一遍流程，在自己的脑海中走流程，想着推门进入考场我们先问候，然后开始试讲。试讲里的第一导入要新颖，有趣味性又能联系课题。再把第二个环节的新课讲授的环节、巩固提升以及小结作业的环节想好。在这7分钟里这些内容要放一遍，还要重点想一下每个环节之间的过渡语，保证过渡语不要过于生硬，导致课堂不自然。还要设计好这节课中涉及到的问题，保证问题是有效的，有启发性，能引起学生思考的。好的问题能把你整节课都串起来，保证课堂是循序渐进。

　　其实特岗面试也没有想象中那么难，在面试现场可能会出现各种各样的突发状况，但无论发生了什么，一定提醒自己不要慌，冷静、淡定去处理事情，这样体现了教师的强大心理素质，也会给你加分。