教师招聘考试一年几次?附招教常见形式
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教师招聘考试一年几次?很多参加招教的考生对此都很关心,总有考生咨询这个问题,为了帮助大家解答疑惑,特整理了相关信息,大家再来仔细了解一下吧!
教师招聘考试一年几次?
教师招聘考试大型统考即省一级统一组织考试一年一次,但是要看当地的具体情况,有些由市一级组织考试。上半年的一般在五六月份,下半年的一般在11月份,各地市自发组织的招聘考试要看当地公告。
教师招聘常见形式:
第一类:大型教师招聘考试
省/市/县(区)教育局统一选拔考试,入编后属于教育局编制。注:原则上需要有资格证才能参加教师招聘考试、一般都有编制。
第二类:事业单位D类(教师)招聘考试
省/市/县(区)人力资源与社会保障局统一选拔考试,入编后属于事业单位编制,待遇跟教育局编制一样,只是归属部门不同。
第三类:农村义务教师招聘考试(特岗考试)
考试相对简单,聘任制签合同三年。服务期满后会有编制。注:招聘要求相对较低,如果是去特别偏远的山区,可能会发资格证。含乡村振兴计划招聘考试。
第四类:教育单位单独组织教师招聘
教育局或学校会单独组织考试,可能会是编制也可能是合同制。具体以当地考试公告为准。
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