为贯彻落实县委“1185”战略，推动招才引智大行动开展，引进集聚更多优秀教育教学人才，报县委、县政府同意，参加华中师范大学、陕西师范大学、东北师范大学、西南大学等校园双选会，为我县两所高中招聘一批优秀紧缺学科教师。现将有关事项公告如下：

2022山西运城芮城县事业单位引进高学历及急需紧缺人才67人，报名时间：2022年6月27日8:00—2022年6月29日18:00(工作时间)，报名地点：芮城县人力资源和社会保障局六楼会议室。山西事业单位考试频道为大家提供公告原文如下：

山西教师招聘一般是各个地市自行组织的考试，所以考试内容也根据招聘地市不同会有所差异;那山西教师招聘考什么呢?我们来看看。

山西的教师招聘考试也是比较零星的，偶尔还是会有一些大的招聘，但是局限于某个市这样的招聘，近期山西有关2022年的招聘公告也有陆续在发布，考生可以根据自己的情况进行报名。

山西省的教师招聘考试是根据各地市教师缺考的情况进行招聘的，一般招聘信息是在各地市政府官网发布，招聘集中的时间大概在每年的6月-9月份，下面小编就针对山西的教师招聘考试情况进行分析。

俗话说一年之计在于春，每年教师编制考试的旺季在上半年的居多，特别是在五六月份和七八月份的时候，换工作转行当教师的，应届毕业生考教师的，那非师范专业能考教师编制吗?跟着小编来看看吧。

我们知道考教师资格证认定的时候需要体检，然后找工作入职的时候也需要体检，那山西教师招聘录取后需要体检吗?我们下面就来看看。

对很多考生来讲，参加教师招聘考试前知道笔试考试内容以及题型题量很重要，对笔试复习备考会有一定的帮助，也会更好地应对备考，下面我们就针对山西教师招聘考试题型、题量及分值进行说明。

山西教师招聘进面最低分数是多少?对很多考生来讲，知道多少分能进面试，对笔试复习备考会有一定的帮助，也会更好地应对备考，下面我们就来看看山西教师招聘各学科进面的分数线吧。

山西教师招聘各地市招聘考试时间不太一样，大多数的考试集中在8-11月进行招聘，那山西教师招聘考试内容是什么?下面小编就针对各地市招聘进行简单的考情分析。