福建三支一扶两年期满是不能直接入编转正的，要看当地政府是否有相关政策，福建人社局对服务期满考核合格的人员可以享受以下政策待遇：

福建三支一扶两年期满是没有编制的，通过考核参加事业单位考试是可以加分的，服务期满考核合格的，享受以下政策待遇：

福建省三支一扶项目的通过率并非固定的数字，因为该项目的评审标准和人数需求等因素不断变化，不同年份或不同招聘区域的通过率也会存在差异。但一般来说，参加三支一扶招聘考试能够通过的主要取决于个人的表现以及当年的竞争情况。

从网上公布的数据来看，福建三支一扶竞争还是激烈的，因为福建三支一扶没有笔试和面试考试，通过考核就可以进入体检环节，从考试难度上来看，福建要比其他地方的容易很多。

从网上流传的信息来看，福建三支一扶工资每月在3500左右，除了每个月基本的工资、补贴以外，三支一扶人员还有安家费、慰问金等特殊福利。

福建省大部分地区的三支一扶计划是没有笔试环节的，就只有量化考核评分。评分合格之后，就直接确定岗位人选，按照公务员标准体检，体检合格之后公示，公示期一过就上岸了。

三支一扶服务期间可以参加其他考试，但不能享受三支一扶期满政策，只有期满且考核合格才可以享受三支一扶期满政策。且如果在岗期间考上公务员，需经过单位同意才可以任职哦。

一般是往届高校毕业生年龄不超过25周岁(即在1998年7月31日后出生)，研究生学历放宽至28周岁(即在1995年7月31日后出生)，应届高校毕业生无此要求。

福建三支一扶没有笔试，采用的是量化评分的方式来确定招募人选。

按照往年三支一扶是不对外公布成绩的。但是今年莆田地区有对外公布成绩。想要了解的小伙伴可以参考。