2022年下半年教资面试：组织管理类结构化答题思路

　　教师资格面试结构化考试是考官从题库中随机抽取2个规定问题，让考生现场回答，时间为5分钟，这就是结构化面试。

　　结构化面试一般有以下七类题目类型。

　　自我认知类

　　人际沟通类

　　组织管理类

　　应急应变类

　　综合分析类

　　教育教学类

　　时事政治类

　　其中，组织管理类的考察重点是：

　　考察重点：此类题目主要考察考生的统筹管理、计划组织和协调能力，通过给出一定的任务情境，引导考生作出设计好整体的活动步骤。比如：“你是新生班主任，如何召开第一次家长会?”

　　答题思路：活动目标→活动准备→活动实施→活动总结具体：①组织活动的意义②事前调研：听取家长/学生/同事意见;③事中安排：确定流程，安排人员工作，做好记录;④事后反思：分享活动影像、照片，总结经验教训。

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