2023年春季云南玉溪市红塔区溪汇中学招聘教师公告（21人）
玉溪市红塔区溪汇中学(原云南省玉溪第一中学分校)成立于2007年7月，坐落于玉溪市区，是一所民办寄宿制完全中学。距离昆明80公里，从昆明乘高铁31分钟即可到达，交通便利。学校扩建后能容纳4000名学生就读，目前在校学生2360多名，48个教学班，教职工240多人。未来几年学校将逐年扩大招生规模。为提前储备优秀人才，学校现面向全国招聘以下各科教师，细则如下：
一、招聘职位
语文3名;数学3名;英语3名;物理2名;化学2名;生物2名;政治1名;历史1名;地理2名;美术1名;计算机1名。
二、招聘条件
(一)青年教师
1、有热爱教育事业的情怀，身体健康，诚实守信，品行端正;
2、“双一流”大学毕业生;各师范大学优秀师范毕业生;
3、持有学科教师资格证;
4、党员、演讲比赛获奖者、优秀学生干部、学生社团骨干者优先;
5、大学期间学习成绩优秀，曾获专业奖学金，具有扎实的教学基本功，普通话水平二级甲等以上，英语四级以上，优先;
(二)在职教师
1、热爱教育事业，身体健康，诚实守信，品行端正，敬爱师生，教育教学和教育科研能力强;
2、学历为一本，具有五年及以上本学科教学经验;
3、年龄40岁以下(县级以上学科带头人、特级教师、中层以上领导干部、市级以上荣誉获得者可优先录用，年龄限制亦可适当放宽);
4、有班主任任职经历者优先考虑;
三、招聘程序
1、网上报名：应聘者请将个人简历、近期免冠一寸电子照、教师资格证、其他辅助证件及获奖证书等发送至邮箱:1208583278@qq.com，进行网上报名，文件命名为姓名+学科+学历。
2、电话通知试讲、面试。
3、通过考核者，学校与其签订《大学生三方协议书》或《教师聘用协议书》。
4、试用期达到学校要求的，学校与其签订劳动合同，正式聘用。试用期的待遇和在校教师同工同酬。
5、聘用后于2023年8月15日左右报到。
四、工资待遇
1、年薪：初中教师满工作量工资15万起步，高中教师满工作量工资18万起步，优秀教师工资不封顶。注：两个班数学课时为满工作量。
2、免费就餐;提供住处。
3、定期为老师体检。
4、班主任津贴2500元/月。
5、每学年结束，学校根据每位教师教学任务的完成情况下发年终奖。
6、按国家规定购买五险一金，享受学校节假日福利。
7、聘任后将参加玉溪市教育局系统的职称评定和晋升。
8、聘任后教师子女入学可享受优惠政策。
五、联系方式
1、电话：18008776167(李老师)
2、邮箱：1208583278@qq.com
玉溪四季鸟语花香，冬天温度不低于5摄氏度，夏天温度不超过28摄氏度，是一座美丽的康养城市，更是理想的教书治学之所。
学校以“以人为本，安居乐业”为管理思想，组建了一支来自五湖四海的优秀教师队伍。学校为他们提供温馨的居住环境，免费就餐，同时为他们搭建各种学习交流平台，使教师能够全身心地投入到教育教学中去。目前我校在职教师130多名，其中云南师大毕业生30多人，西北师大毕业生30多人，还有华中师大、山东师大，陕西师大、西南大学、武汉大学、兰州大学、中国人民大学、上海交大、华东师大、哈尔滨师大、东北大学、云南大学等各大知名院校优秀毕业生组成。他们以校为家，兢兢业业，为学校的中考、高考创造了奇迹!
溪汇中学，今天已跃入发展快车道，正向着精品学校奋进!溪汇中学全体老师，学校因他们而辉煌，他们因学校而出彩!玉溪市红塔区溪汇中学，期待优秀的你加入，共创学校的辉煌未来!
来源：http://ynnu.ynbys.cn/campus/view/id/675125
