2023河南教师招聘考试考情分析
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备考2023教招的宝子们你们开始备考了吗?明年才考试现在备考会不会有点早?什么时候开始备考更合适?听考过的人说剩两三个月再冲也来得及?就业形式严峻，报考人数激增录取线水涨船高，笔试成绩拔高上岸更稳妥，23教招想要上岸，就要抢占先机!不管你是一战还是二战，还是想在23年稳稳上岸，盲目备考，闭门造车都是不可取的，只有了解当地考情新变化，制定合适自己的复习计划，才是各位宝子们正确备考的第一步!库课小编带你梳理备考地区考情，帮你提前规划早起步!
考试形式
河南省教师招聘考试是由河南各个地市、区、县教育局和人事局统一组织的教师上岗考试，是一种公开选拔优秀教师的录用制度。
近年来河南省教师招聘全部采取各地市自主招考的方式进行。也就是说河南省教师招聘考试是由各个地市、区、县教育局和人事局统一组织，不是全省统考，所以考试时间和内容比较灵活，不完全固定。
考试主要采用当地教育局组织的国家公职人员聘用机制，从设置岗位、发布信息、组织命题、公开考试到最后招录公示，均按照国家《公务员法》和《事业单位人员管理条例》统一进行。
各级教育局通过教育网、人事网以及县级人民政府网站发布招聘公告，具体考试程序一般包括笔试—面试—审查—录用等。
报考条件
1、学历要求：
①幼儿园教师：具备幼儿师范学校毕业或高等教育学历。
②小学教师：应当具备中等师范学校毕业及其以上学历。
③初中教师：应当具备大学专科毕业及其以上学历。
④高中教师：应当具备大学本科毕业及其以上学历。
⑤中职教师：具备大学本科及以上学历。
⑥中职实习指导教师：具备中等职业学校毕业及以上学历，并具有相当于助理工程师或中级上工人技术等级，对于确有特殊技艺，并获得国家职业技能鉴定机关颁布的相当于技师等级证书者，其学历要求可适当放宽。
⑦高校教师：具备研究生或者本科毕业学历。
2、教师资格证要求：
持有相应学段教师资格证书，持有高学段教师资格证人员可以报考低学段的岗位。受疫情影响，22年河南教招采取了“先上岗，后考证”这一特殊政策。
3、年龄要求：
一般教师招聘公告都要求报考年龄在30周岁以下。部分公告会放宽要求在35周岁以下。
考试内容
(一)笔试内容
细心的宝子可以发现，河南省教师招聘考试的笔试内容多样，主要涉及到教育基础知识、公共基础知识、行政能力测验、写作、专业知识、幼儿教育知识等内容。
为方便大家备考复习，招教菌为大家梳理了河南各地市教师招聘笔试内容，具体如下：
1、河南省招教笔试内容一般为三类：教育基础知识、公共基础知识、学科专业知识。
2、教育基础知识：教育学、心理学、教育心理学、职业道德、教育法规、新课改、教学技能、教育写作等等，比如郑州各区招教一般都会考教育基础知识。
3、公共基础知识：时事政治、政治理论、法律、经济、行政、科技、文史、公文写作等。个别地区还会有行政能力测试，这属于公务员考试的范围;如安阳汤阴县事业单位招教考《教育学和教育心理学》和《职业能力测验》两科。
4、学科专业知识：所报岗位的学科专业知识，如语文考语文学科知识。有些地区则是考语数外三科知识，甚至语数外政史地物理化学生物所有学科知识。如新乡平原区招教笔试考笔分职业能力测验、专业基础知识两科。 
从上述表格可知： 河南省教师招聘考试笔试各地市考试内容不尽相同，同一地市的考查方式也不尽相同，如郑州，考查内容为教基+行测+学科，三门峡考查内容为公基+中小学教育教学专业基础知识。
虽然笔试内容多变，但仍存在很多共性，例如很多地市均涉对教育基础知识的进行考查。库课小编在此提醒各位宝子们，大家在备考时，一定要以报考地市发布的最新公告为准哦~
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