要不要考教师编制，差别在哪里?

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　　拥有教师编制是哪些临聘、合同制、代课教师梦寐以求的，因为同为一个岗位的教师，在同一的学校，福利待遇和差距不是三言两语能说清楚的，那有教师编制和没有教师编制的差距在哪里，为什么争破头皮也要考教师编制呢?

　　一、编制教师有哪些优势?

　　教师编制属于全额拨款事业单位编制,享受五险一金的待遇。

　　简单来说就是，可以定期加薪,寒暑假有工资,有医保、可评职称、退休后有退休金,无正当理由用人单位不能随意解聘你，并且享受各种应有的津贴、福利和待遇。

　　从近些年国家的政策走向来看，教师工资正逐渐向与公务员持平靠拢(当然这里的教师指的是在编教师)。

　　二、为什么要考编制教师?

　　理由如上——编制教师有很多优势。同为教职人员，工作都很辛苦，在目前编制与非编制工资待遇差距悬殊的情况下，还是建议考编制啊!

　　一起来看一下网友的观点：

　　其实，不论是编制老师还是哪些没有编制的教师，他们对教育的贡献都是一样的，都应受到社会的肯定以及支持。近些年国家也在重视教育，相信有一天会实现教师间的平等，但是在那天到来之前我们可以做的，尽可能的考教师编，从而更好的服务于教育事业。